重庆公司工会四季度特色工作评比揭晓

2015年1月21日，公司工会召开了十届五次全委（扩大）会，会上有19个单位工会交流了四季度特色工作，经过与会人员投票评选，1月27日主席办公会研究决定，对以下8个单位工会的8项工作给予表彰奖励。

集装箱经营公司工会：工会与行政开展了“大战四季度、冲刺全年任务目标”的劳动竞赛。通过发动，领导带队上门揽货、催收资金、加大业务人员奖惩力度等形式，确保全年公司下达的各项任务目标全面完成。四季度完成利润581万元，为去年同期528%，减少应收账款1.58亿元，控制在全年总收帐款8.5%以内，全年超额完成下达的收款任务目标。

东风公司工会：开展读书活动提升技能。为职工购买发放了书籍。继续发动职工利用好集团电子职工书屋，进行网上学习;结合“学以致用，用以促学，学用相长”的宗旨，公司管理干部带头撰写了心得体会。还组成了评委组，对“优秀心得体会”进行了无记名评选。收到读书心得体会30多篇，上报公司工会25篇，营造了“读书学习，提升技能”的氛围，激发了公司干部职工立足岗位，勤学技能的积极性。

江渝船厂工会：修船技能比赛。从7月开始，由江渝船厂工会牵头，组织开展了由“铜钳铆焊电工和水手”参加的修船技能比赛。经过三个多月的练、比、评，共9名职工从48名选手中脱颖而出，同时荣获“修船能手”称号。职工技能得到了提升，形成了较强的“学技术、比技术”氛围，特别可喜的是，因4艘比赛船舶为随机抽取，大家更注重日常修船作业，把每艘船的修理都作为比赛。

船务分公司工会：开展合理化建议和科技创新活动。在职工中广泛征集合理化建议和两级公司职代会提案。征集职工合理化建议57条，分公司采纳16则，上报重庆公司6则。征集职代会提案13则，报重庆公司职代会提案9则。  

汽车公司工会：组织劳模先进疗休养。组织劳模先进职工、技术骨干和有毒有害工种人员（共26人）到重庆云阳疗休养。关爱劳模让他们感受了组织的关爱和温暖,在修养期加深了友谊，增强了荣誉感和责任感，为企业的稳定发展再立新功。

房地产公司工会：开展了“立足岗位争贡献，决战危机创一流”主题劳动竞赛，大战“四季度”，冲刺年度目标。通过劳动竞赛激发了职工工作积极性，房地产公司四季度租金到位率及时，效果较好，利润超年度目标119万元 。 

水工救捞事业部：开展“我为单位做贡献、保目标”竞赛活动。12月4日至14日，船队职工连续作业完成川东船厂万州大桥防撞浮箱拖带工程；2015年12月25日至31日，水面队与船队全体职工奋战在东港船厂大件吊装现场，经过连续作业完成第一阶段吊装任务。12月，水工事业部收入约200万元，创单月最好效益。全年收入达1093.5万元，利润8.79万元，圆满完成公司年初下达的目标任务。

两江游销售总部工会：开展了“大战四季度，冲刺全年目标”竞赛活动。制定营销策略，优化运行组织，落实安全措施，提高服务质量。重点抓好十一黄金周经营销售工作，全司总动员，加强销售力度，扩充销售渠道，实现增收增效。创十一黄金周历史新高。

公司工会全年坚持开展季度特色工作竞赛，对创新工会工作起到了较大的促进作用。通过评比表彰和奖励，极大地激发了各单位工会工作积极性，为本单位生产经营目标的实现发挥了较大的作用。

   （重庆长江轮船公司工会）